選考時にご希望をお伺いし、それを基に決定させていただきます。
配属先は内々定の結果をお伝えする際、一緒にお伝えいたします。

転勤はございません。ご自身がお決めになられた配属先(事業所)にて着実な成長を歩んでいただくキャリアプランを想定しております。（転勤をされる方もいらっしゃいますが、本人の同意を得た上で決定をしております）

製造職採用のため、理系出身が有利なように思われる方もおりますが、ミヤザワの先輩には文系の方も多くいらっしゃいます。入社後の教育制度も充実しておりますので、安心して業務に取り組んでいただけます。

入社までに必須な学びはありませんが、資格取得支援制度をご用意しておりますので、そちらをご活用いただいた資格取得の推奨をしております。

ミヤザワは「人物重視」の選考です。まずは業務に対し真面目に取り組める方、そして他のメンバーと協力できる協調性があるかを見させていただいております。

既卒の方でもご応募いただけます。(概ね２年)

前職の職種・業界は問いません。ミヤザワの中途入社者の多くは業界未経験です！ その分、お互いに
教え合う環境は整っているため、安心して業務に取り組んでいただけます。

中途の割合は、７割程です。そのため、年齢層の近い方が多く馴染みやすい環境です。

入社後、OJT研修で基礎から丁寧に指導いたします。キャリアがあがるにつれ階層別研修も実施。
また、業務上必要な資格は資格支援制度が利用できますのでミヤザワに入社した後も学びながらお働きいただけます。詳しくはCAREERのページをご確認ください。